「まっくろくろすけ」との第３回交渉を11月18日実施しました。前回交渉に引き 続いて解雇理由の再説明を求めました。

経営側からは、Ｋさんの反論に対するコメントが逐一示されましたが、私たちとの間で認識が異なる部分について「見解の相違である」とする回答が多く見られ、決して納得がいく内容ではありませんでした。

私たちは、Ｋさんが解雇理由について納得しておらず、手続き的にも問題があるとして再考を求めましたが、「まっくろくろすけ」側の態度は変わりませんでしたので、交渉は決裂となりました。